L’engagement est une valeur cardinale de l’agence ; elle est individuelle et collective.

La RSE, ce sont des engagements concrets dans l’organisation de l’agence qui impliquent l’ensemble de ses parties prenantes internes et externes. Notre démarche touche ainsi aux principaux domaines de la vie de l’entreprise : gouvernance, organisation, pratique métiers, sensibilisation aux éco-gestes et réduction de l’empreinte carbone des collaborateurs.

  • Limiter notre impact environnemental : la RSE commence au sein de l’agence. Notre mot d’ordre : la démarche de progrès. Tri, mobilité douce, consommation responsable… Nous veillons à notre impact !
  • Fidéliser nos collaborateurs : pour que nos collaborateurs se sentent bien à l’agence et aient envie d’y rester, nous mettons en œuvre de multiples actions, dont la mesure du bien-être au travail.
  • Partager et échanger : faire partie de réseaux professionnels, c’est aussi savoir s’engager pour sa profession et s’enrichir des dynamiques collectives.
  • S’ouvrir à notre quartier : s’intéresser à son environnement, c’est naturel lorsque l’on travaille pour le secteur public territorial. Nous concrétisons cet engagement par le mécénat de compétences et un prix littéraire décalé !